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00107现代管理学高频200题

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试题序号

53

绩效考核中，（）是因考核对象的某一特征、品质或行为表现异常鲜明、突出，从而淡化甚至掩盖了其他方面的表现，造成考核结果不客观。

A、主观好恶偏差
B、集中趋势偏差
C、晕轮效应偏差
D、暗示效应偏差

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小李近期表现不错，老师撤销了对他的处罚，这种做法属于（）

A、积极强化
B、消极强化
C、惩罚
D、消退

“兵马未动，粮草先行”体现了组织的构成要素中的（）

A、人员
B、工序
C、物财
D、节点

依据麦克利兰成就需要理论，下列不属于人的社会性需要的是（）

A、生理需要
B、成就需要
C、权力需要
D、社交需要
E、安全需要

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