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    2015年4月现代管理学

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    简述现代管理中人本思想的依据。



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    常用的数学分析方法中,坏中求好决策方法也叫做

    • A、大中取小法
    • B、大中取大法
    • C、乐观法
    • D、悲观法

    试述传统人事管理与现代人力资源管理的区别。



    由传统人事管理向现代人力资源管理转变的原因是

    • A、生产力发展
    • B、环境变迁
    • C、市场竞争的影响
    • D、人际关系运动
    • E、行为科学理论的作用

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