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2016年4月现代管理学真题

卷面总分：100分试卷年份：2016 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

25

无法对样本结论的代表性或精确程度作定量估计，容易出现以偏概全错误的抽样方法是

A、偶遇抽样
B、分层抽样
C、整群抽样
D、等距抽样

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依据威廉·大内的Z理论，J型管理模式下，雇员之间、雇员与雇主之间是一种局部关系。
判断：
说明：

泰勒在科学管理理论中提出了例外原则，其目的是解决

A、工商企业的利润分配问题
B、总经理的职责权限问题
C、管理组织的工资发放问题
D、生产技术与成本控制问题

综合了关键线路法和计划评审法的管理技术是

A、网络技术
B、头脑风暴技术
C、全面质量管理技术
D、模拟决策技术

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