员工的招聘与配置是人力资源管理的（）。-云南自考网

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密押卷（6）

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

27

员工的招聘与配置是人力资源管理的（）。

A、前提与主要职能
B、首要环节
C、重要工具
D、主要对象

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实施标高分析活动的最直接的效果是（）

A、给企业的产品、服务和过程带来大幅度改善
B、利用外部信息建立有效目标
C、有利于企业认识自身在市场中的真实地位
D、促进组织的变革

简述朱兰质量改进程序的环节。

在供应商关系的计划过程中，属于输入的信息是（）

A、统一的购买
B、建议的供应策略
C、行业数据
D、供应商基数的缩减

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