28.柯克帕特里克模型培训效果评估包括（2017.04）-云南自考网

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2017年4月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分试卷年份：2017 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

28

28.柯克帕特里克模型培训效果评估包括（2017.04）

A、反应层
B、学习层
C、行为层
D、结果层
E、背景层

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13.在其他条件相同时，组织应该优先录用过往业绩优秀者。这一原则是（2017.04）

A、重工作能力
B、重工作动机
C、重个人学历
D、重发展空间

3.关注劳工关系协调的人力资源管理模式称为（2017.04）

A、投资模式
B、产业模式
C、参与模式
D、高灵活性模式

22.本年度平均薪酬水平与上年度平均薪酬水平的差额称为（2017.04）

A、增薪幅度
B、平均增薪率
C、薪酬平均率
D、薪酬变动比率

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