目标理论认为对目标的合适程度加以分析的标准或角度有-云南自考网

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管理心理学模拟试卷四

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试题序号

22

目标理论认为对目标的合适程度加以分析的标准或角度有

A、目标的具体性
B、目标的难易性
C、目标的可接受性
D、目标的系统性
E、目标的激励性

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下级对某个上级领导有好感，这位领导的指示、要求，就很容易为下属接受和执行；反之，如果下级对某个上级领导有反感，上级领导的指示、要求、建议等等，往往会打折扣。这种沟通障碍是

A、心理因素引起的障碍
B、知觉的选择性障碍
C、语义上的障碍
D、知识经验水平的限制

在沟通的过程中，把信息源的想法、意图转换成媒体易于传送的信息是

A、通道
B、解码
C、反馈
D、编码

个体在群体的压力下，只在表面上表现出与群体其他人保持一致的行为，但内心却仍然坚持个人意见的现象是

A、从众
B、顺从
C、盲从
D、个性

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