美国心理学家霍兰德根据人的性格与职业选择的关系，提出了职业与-云南自考网

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2019年10月管理心理学

卷面总分：分试卷年份：2019 是否有答案：有

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试题序号

38

美国心理学家霍兰德根据人的性格与职业选择的关系，提出了职业与性格匹配理论,他将人的性格类型划分为（）

A、6种
B、7种
C、8种
D、9种

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简述组织发展与组织变革的关系

个体控制和调节自身情绪体验的能力是（）

A、智商
B、情商
C、财商
D、逆商

根据费德勒的权变模型,在最不利和最有利的两种情况下.效果最好的领导方式是（）

A、以任务为中心
B、以人为中心
C、以组织为中心
D、以环境为中心的人

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