目标设置理论的要点包括（）-云南自考网

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人力资源管理（一）模拟卷八

卷面总分：100分试卷年份：2021 是否有答案：有

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试题序号

15

目标设置理论的要点包括（）

A、目标难度
B、目标清晰度
C、自我效能感
D、调节变量
E、目标公平感

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从组织的角度看，不属于工作包涵内容的是（）

A、工作是组织内部最基本的构成要素
B、工作是同类岗位（职位）的统称
C、工作是人进入组织的中介
D、工作是系统构架重要环节

“三层次”说认为企业文化包括（）

A、物质层
B、管理层
C、制度层
D、员工层
E、精神层

先确定几个绩效等级，如优、良、中、差、劣，然后按照事物“中间大，两头小”的正态分布规律，人为地确定每个等级中的员工数在总人数中所占的比例的方法是（）

A、量表评价法
B、目标考核法
C、比较法
D、强制分布法

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