云南师范大学商学院创新激励机制促进尚学氛围

　　云师大商学院校长助理宁凡在致辞中介绍：目前法学院产学结合单位(实践教学基地)已有了28家，均为法律行业单位。与法律行业单位建立实践教学基地，对法学院产出“应用型、实用型”人才起到了积极的促进作用;社会奖学金的引入，扩大了学生奖励的覆盖面，同时在学生中营造形成一种“赶、比、拼”的良好学习氛围。

　　据悉，法学院目前共设有云南刘胡乐律师事务所法律新人奖学金，云南晨昀律师事务所奖学金，峻峰奖学金，云南潘克律师事务所学业成长奖学金，耀莲奖教金五项社会奖学金，均为校企合作单位或毕业校友设立。社会奖学金的引入，有效的补充了国家、省、校级奖励机制的短板。

　　今年新增设的“云南潘克律师事务所学来成长奖学金”是由云南潘克律师事务所设立，每年奖励金额在30000元左右，用于奖励大学英语四六级成绩优异或学习优秀的学生。奖励分为600元，500元，400元三个段位，据了解今年共有55名学生荣获此项奖学金。活动期间还举行了法学院与云南潘克律师事务所建立教学实践基地的签约仪式。

　　“学校搭建实践实习基地，为我们提供了理论学习与实训操作相融合、相促进的平台;社会奖学金的引入设立，不仅让我们深切感受到学校在传道解惑的同时不失关心我们的全面发展与学习生活，更让我们感觉到社会对我们关爱与企盼，‘饮水而思源’，在今后的学习中我们定倍加努力为校争光，也为今后更好的回报社会做准备。”采访中，荣获此次奖学金的法学院2017级3班的陈珊吕同学如是说。