试述行政组织微观纵向分工的职责分配关系。-云南自考网

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第七章练习题

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5

试述行政组织微观纵向分工的职责分配关系。

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层级制容易造成（）

A、地方主义
B、块块分割
C、首长管辖事务过多
D、信息失真
E、行业本位主义

合理的行政组织结构的标准主要有（）

A、任务与组织平衡
B、各个组织、人员之间按比例配置
C、分工明确，合作良好
D、行政经费充足
E、适应环境，具有弹性

行政组织微观纵向分工的特点是什么?

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