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2024年10月行政组织理论真题

卷面总分：100分试卷年份：2024.10 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

19

以洛克的目标设置理论、弗鲁姆的期望理论和亚当斯的公平理论等为代表的激励理论是

A、内容型激励理论
B、过程型激励理论
C、行为改造型激励理论
D、综合型激励理论

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简述行政组织结构的四个层次。

行政组织自身管理的一般方法中，主要内容为组织标准化、工作秩序化和管理规范化的管理方法是

A、人性化管理
B、规制型管理
C、契约型管理
D、市场化管理

麦格雷戈认为，人并不是生来就懒惰的，人们具有自我控制和自我监督能力，这种理论属于

A、X理论
B、Y理论
C、Z理论
D、超Y理论

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