依据职位的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件而进行的-云南自考网

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云南自考网> 试题题库列表页> 依据职位的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件而进行的人事分类是

密押卷（1）

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

12

依据职位的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件而进行的人事分类是

A、品位分类
B、职位分类
C、职业发展
D、职级分类

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制定社会保障法律与法规；管理社会保障资金；确定社会保障对象的标准和范围，以及提供社会保障服务等事项属于

A、人口行政管理的内容
B、卫生行政管理的内容
C、民政行政管理的内容
D、社会保障行政管理的内容

行政发展内部动力的主要因素不包括

A、行政组织的演化
B、行政文化的推动
C、组织分工的细化
D、政府内部改革人士的推动

20世纪40年代至70年代的行政管理学中具有代表性的理论主要有

A、行为科学理论
B、决策理论
C、系统理论
D、新公共管理理论
E、政府治理理论

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