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密押卷（1）

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

17

按照领导四分图理论，效果最差的领导方式是（）。

A、低组织低关心
B、低组织高关心
C、高组织低关心
D、高组织高关心

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泰勒认为，工资的支付对象是（）。

A、职位
B、品位
C、资历
D、工人

查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱，他特别强调劳资协作，并提出了（）。

A、计件工资制度
B、计时工资制度
C、差别计件工资制度
D、工资加利润分享制度

（判断说明题）法家认为管理必须认识客观规律，掌握并自觉遵守客观规律。

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